Terug naar vacatureoverzicht

Applicatiespecialist beeldmanagement

Reageer voor: 28 januari 2020
Werkdagen: Dag
Aantal uren: 32 uur per week
Vakgebied: EPD Servicecentrum

Wat ga je doen

De functie van applicatiespecialist beeldmanagent bestaat uit het implementeren, inrichten en beheren van een geïntegreerd systeem voor medische beelden (PACS en VNA) op locaties VUmc en AMC. Het doel van jouw functie is het toegankelijk maken van digitale medische beelden, daarbij horen het technisch koppelen van medische apparatuur als ook het deels applicatief functioneel monitoren en inrichten van het systeem.

De concrete werkzaamheden die hierbij horen zijn:

  • opstellen van implementatieplannen met betrekking tot de upgrade en updates van de systemen;
  • realiseren van technische en functionele aanpassingen aan het systeem conform de wensen van de eindgebruikers;
  • toetsen en testen van uitgevoerde systeemaanpassingen aan gebruikerswensen;
  • functioneel applicatiebeheerbeheer op de performance van het systeem;
  • bewaken van de storagecapaciteit van het systeem en daarin verwachten wij een anticiperende houding;
  • bereikbaarheidsdiensten draaien is onderdeel van de functie.

Wat we van je verwachten

Als je voor deze functie in aanmerking wil komen, beschik je in ieder geval over:

  • een afgeronde HBO-opleiding;
  • kennis van PACS systemen, DICOM en bijbehorende IHE profielen is een pre;
  • kennis van technische apparatuur/systeemkoppelingen;
  • kennis van en inzicht in onderlinge afhankelijkheden van systeemdelen en systemen;
  • ervaring met en inzicht in de complexiteit van een medische omgeving m.b.t. beeldvormige technieken;
  • vaardigheid in het mede opstellen van functionele ontwerpen.

Je bent in staat te denken in grote lijnen zonder oog voor detail te verliezen. Met jouw analytisch denkvermogen heb jij aan een paar woorden genoeg om de materie te begrijpen en om te zetten in concrete wensen en plannen, waarbij jij jouw communicatieve vaardigheden inzet om deze plannen zowel mondeling als schriftelijk goed over te brengen naar technisch personeel maar ook naar de eindgebruikers. Je bent een teamspeler die graag samenwerkt met verschillende disciplines binnen de afdeling maar ook ziekenhuisbreed.Je bent flexibel en vind het geen probleem om waar nodig langer door te werken als iets af moet. Sta jij stevig in je schoenen, kan je snel schakelen en ben je proactief, dan ben jij misschien wel onze nieuwe collega!

Waar ga je werken

Binnen het EvA Servicecentrum werken ruim 120 collega’s verdeeld over diverse teams aan functioneel beheer en de (verdere) ontwikkeling van de informatievoorziening van het domein zorg, in gezamenlijkheid voor locatie VUmc en locatie AMC van Amsterdam UMC. Hieronder valt het continu verbeteren van het gebruik van het EPD (Epic), het implementeren van nieuwe upgrades van Epic en met gerichte projecten werken aan verbetering op de doelstellingen patiëntparticipatie, medicatieveiligheid en kwaliteit van data. Naast het beheer en verdere ontwikkeling van Epic heeft het EvA Servicecentrum ook de regierol over het functioneel beheer van alle andere applicaties in het domein zorg, PACS, AGFA en VNA. Bij het EvA Servicecentrum wordt hard gewerkt én gelachen, er is ruimte voor persoonlijke en professionele ontwikkeling en er wordt door het EvA Servicecentrum, naast algemene opleidingsdoelen zoals werken volgens de agile methodiek, geïnvesteerd in o.a. teamontwikkeling én brede inzetbaarheid van hun medewerkers.

Wat we je bieden

Salarisschaal 9: 2961 tot 4078 euro bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring).
• Naast een goed basissalaris bieden we onder andere 8,3% eindejaarsuitkering en 8% vakantietoeslag. Wil jij weten wat je gaat verdienen? Bereken dan hier jouw netto salaris (onder voorbehoud).
• Gratis en onbeperkt toegang tot het trainingsaanbod van onze online leeromgeving GoodHabitz.
• Je pensioen wordt opgebouwd bij het ABP. VUmc draagt 2/3e deel van deze premie bij.
• Wij vergoeden 75% van je OV reiskosten en bieden daarnaast een fietsregeling.
• In eerste instantie bieden wij jou een jaarcontract, met uitzicht op een vast dienstverband.

Voor meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden kijk op onze website.

Een screening kan onderdeel zijn van de selectieprocedure. Het aanvragen van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) is voor iedere nieuwe medewerker verplicht. De aanvraag voor een VOG wordt opgestart vanuit VUmc zodra de nieuwe medewerker is aangesteld.
Klik hier voor meer informatie over de screeningsprocedure en of deze op jou van toepassing is.
Ben je werkzaam in een zorggerelateerde functie, dan is een aanstellingskeuring onderdeel van jouw selectieprocedure.

Bijzonderheden

Omdat je werkzaamheden uitvoert voor zowel locatie VUmc als locatie AMC, zal je 50/50 op beide locaties werkzaam zijn.

In deze functie vragen wij je daarnaast rekening te houden met bereikbaarheidsdiensten.

Laten we kennismaken

Bel ons gerust!
Voor inhoudelijke informatie kun je contact opnemen met Menno Regeling, manager non-Epic & transmuraal, via 06-24237095.
Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Anne Drost, corporate recruiter, via 020-4445635.

Je kunt uiterlijk tot en met 28 januari 2020 solliciteren via de website van locatie VUmc.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.