Wat ga je doen
Als medisch instrumentatietechnicus ben jij verantwoordelijk voor het beheren van de medische en/of laboratorium apparatuur binnen Amsterdam UMC, locatie AMC. Je bent het aanspreekpunt voor alle technische vraagstukken over de apparatuur en verzorgt de coördinatie omtrent het onderhoud van de apparatuur. Jouw taken op een rij:
Ingebruikname apparatuur:
- Geven van technisch advies bij aanschaf
- Uitvoeren van technische vrijgave op nieuwe apparatuur
- Administratieve vrijgave van apparatuur (controle op juiste registratie)
- Beheer tijdens het gebruik van apparatuur
- Geven van onderhoudsadvies
- Uitvoeren van onderhoud op apparatuur (correctief én preventief)
- Uitvoeren van kalibraties aan meetapparatuur
- Coördinatie van technische werkzaamheden door derden
- Buiten gebruikstellen van apparatuur
- Geven van een deskundig advies, wanneer onderhoud niet meer doelmatig is
Wat we van je verwachten
Het Directoraat Huisvesting en Techniek is op zoek naar een medisch instrumentatietechnicus:
- Je hebt een MBO werk- en denk niveau, technische richting
- Je hebt ervaring in het oplossen van gebruiksproblemen met apparatuur en systemen
- Je bent instaat om gebruikerswensen te vertalen naar technische oplossingen
- Je kunt goed omgaan met complexe software
- Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden en gevoel voor relaties
- Je hebt een proactieve en flexibele werkhouding
- Je kunt goed samenwerken
- Je verleent klantvriendelijke service
- Je kunt goed organiseren en werkt gestructueerd
- Je hebt geen 9:00 tot 17:00 mentaliteit
Waar ga je werken
De afdeling Servicebureau en Instrumentatie (SBI) is onderdeel van het Directoraat Huisvesting en Techniek. Het Directoraat is verantwoordelijk voor het (ver)bouwen, renoveren en in stand houden van bestaande gebouwen, installaties, apparatuur en terreinen. De afdeling (SBI) is op haar beurt verantwoordelijk voor de instandhouding van de medische- en laboratorium apparatuur. Het team waar jij deel van uit maakt heeft als specialisatie laboratorium apparatuur en bestaat uit 6 technici. Over de hele afdeling heb je veel contact met tientallen technici en accountmanagers over de medische apparatuur en het geplande onderhoud. Het contact binnen de afdeling is informeel en door directe lijnen kan je snel handelen
Wat we je bieden
Wij bieden je ruime gelegenheid tot ontplooiing, verdieping en verbreding, extra scholing en een plek om te groeien! Werken bij Amsterdam UMC betekent werken in een inspirerende en professionele omgeving waar ontwikkeling, in alle opzichten, wordt gestimuleerd.
• Het salaris ligt, afhankelijk van opleiding en ervaring, tussen € 2.422,- en € 3.280,- bruto per maand op basis van 36 uur (schaal 7 CAO UMC)
• Het salaris is exclusief eventuele toeslagen voor onregelmatige diensten, vakantiegeld (8%) en een eindejaarsuitkering (8,3%).
• Wij bieden in eerste instantie een arbeidsovereenkomst aan voor 12 maanden, met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren.
• Naast uitstekende bereikbaarheid met het OV, zijn er voor medewerkers ook parkeerplaatsen beschikbaar. Wil je op de fiets komen dan kan je gebruik maken van de fietsregeling.
• Pensioen wordt opgebouwd bij het ABP. Amsterdam UMC draagt een groot deel van de premie bij (70%).
• Wij hebben een zeer actieve personeelsvereniging en organiseren verschillende (sportieve) activiteiten en evenementen door het jaar heen.
• Bij ons heb je gratis en onbeperkt toegang tot het trainingsaanbod van onze online leeromgeving GoodHabitz.
Kijk voor een overzicht van al onze andere arbeidsvoorwaarden op https://werkenbijamc.nl/arbeidsvoorwaarden/.
Amsterdam UMC heeft een open cultuur. Dit betekent dat wij hopen dat iedereen zich welkom voelt bij onze organisatie en dat wij streven naar het bieden van gelijke kansen aan iedereen. Wij nodigen dan ook alle geïnteresseerden van harte uit om te reageren op deze vacature.
Laten we kennis maken
Wil je direct solliciteren? Gebruik dan de knop ‘solliciteren’ op deze pagina.
Wil je eerst meer informatie? Neem dan gerust contact op met Martijn Helderman (Hoofd ), via 06 13 11 17 03 of m.helderman@amsterdamumc.nl.
Wij zien uit naar onze kennismaking!
Een screening kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure. Toegang tot DigiD is hiervoor noodzakelijk.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
